Il Decreto c.d. “Salva Italia” ha ulteriormente aumentato la
tracciabilità delle movimentazioni finanziarie riducendo, a
decorrere dal 6.12.2011, da € 2.500 a € 1.000 la soglia dei
pagamenti in contanti e di utilizzo degli assegni bancari/postali
“trasferibili”, nonché dei libretti al portatore.

Alcune previsioni contenute nel progetto di sviluppo disegnato dal Governo, mirano a snellire gli adempimenti per le imprese in semplificata e per i professionisti.

Nel maxiemendamento alla legge di stabilità dovrebbe essere previsto, per imprese in contabilità semplificata e per professionisti che realizzano incassi e pagamenti con mezzi interamente tracciabili, che la tenuta delle scritture contabili venga sostituita dagli estratti conto bancari.

Il condizionale è d’obbligo per via del fatto che nessun testo ufficiale, che a breve inizierà l’esame in Commissione bilancio del Senato, è stato diffuso.

Tuttavia, si evidenzia che operazioni fiscalmente rilevanti come ammortamenti, accantonamenti ed altro, non transitando dagli estratti conto bancari terranno sempre aperta la possibilità/necessità di avvalersi dei vecchi supporti contabili.

Altra previsione per semplificare la vita dei contribuenti citati dovrebbe essere l’innalzamento del tetto per esercitare l'opzione per la liquidazione trimestrale dell'Iva fino alle nuove soglie di accesso al regime di contabilità semplificata, modificate dal decreto sviluppo: a 400 mila euro per le prestazioni di servizi ed a 700 mila per le altre attività.

in data 13 maggio 2011 era stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 110 il Decreto Legge n. 70 del 13 maggio 2011 (c.d. “Decreto Sviluppo”) recante “Semestre Europeo – Prime disposizioni urgenti per l’economia”. Tale provvedimento è ora stato convertito, con modificazioni, in Legge n. 106 del 12
luglio 2011; quest’ultima è entrata in vigore il 13 luglio 2011 (giorno successivo alla pubblicazione sulla G.U. n. 160/2011). Sulla stessa Gazzetta Ufficiale è stato pubblicato il testo del Decreto Legge n. 70/2011
coordinato con la legge di conversione.

CREDITO D’IMPOSTA PER NUOVE ASSUNZIONI AL SUD

I destinatari del bonus assunzioni sono i datori di lavoro che, nei dodici mesi successivi all’entrata in vigore del decreto (14 maggio 2011), incrementano il numero di lavoratori dipendenti a tempo indeterminato nelle aree svantaggiate delle Regioni Calabria, Campania, Puglia, Sicilia, Basilicata, Sardegna, Abruzzo e Molise.
Nello specifico, ai sensi dell’articolo 2 del Regolamento CE n. 800/2008, il credito d’imposta spetta nel caso in cui le assunzioni riguardino:
• lavoratori “svantaggiati” (art. 2, n. 18):
− chi non ha un impiego regolarmente retribuito da almeno sei mesi;
− chi non possiede un diploma di scuola media superiore o professionale (ISCED 3);
− lavoratori che hanno superato i 50 anni di età;
− adulti che vivono soli con una o più persone a carico;
− lavoratori occupati in professioni o settori caratterizzati da un tasso di disparità uomo‐donna che Supera almeno del 25 % la disparità media uomo‐donna in tutti i settori economici dello Stato membro interessato se il lavoratore interessato appartiene al genere sottorappresentato;
− membri di una minoranza nazionale all’interno di uno Stato membro che hanno necessità di consolidare le proprie esperienze in termini di conoscenze linguistiche, di formazione professionale o di lavoro, per migliorare le prospettive di accesso ad un’occupazione stabile;

• lavoratori “molto svantaggiati” (art. 2, n. 19):
lavoratore senza lavoro da almeno 24 mesi.

È solo una formalità l’atteso provvedimento di proroga delle scadenze fiscali. Già si fanno i calcoli degli slittamenti che ne deriveranno: conseguenza delle ferie estive dell’agenzia delle Entrate, ad esempio, siccome il 31 luglio cade di domenica ed il 1° agosto l’Agenzia è in vacanza, è la possibilità di pagare le rate di Unico 2011 il 22 agosto 2011.

La Corte di cassazione, con sentenza n. 10383 depositata il 12 maggio 2011, ha reputato non rientrare nell’abuso di diritto la circostanza che un soggetto utilizzi i vantaggi fiscali disposti dalla legge intrattenendo rapporti economici con l’impresa che beneficiava di un’esenzione.

La questione vedeva una Srl acquistare materie prime da uno stabilimento costituito dal gruppo societario in area depressa per usufruire dell'esenzione Irpeg e Ilor (all’epoca dei fatti).

Si tratta, in tal caso, non di un fine contrario al diritto ma di un risparmio d’imposta incentivante.

Spiegano i supremi Giudici che l’operazione ricade nell’abuso di diritto quando è effettuata al solo scopo di ottenere un beneficio fiscale “indebito”.

Coloro che vorranno fruire dei vantaggi fiscali riservati alle reti d’impresa dovranno ricordarsi della scadenza al 23 maggio 2011 per l’invio all’agenzia delle Entrate del modello Reti.

Tale modello contiene i dati utili al riconoscimento dell’appartenenza ad una rete d’impresa.

Il contratto deve possedere i dovuti requisiti di efficacia definiti dalla normativa civilistica: deve essere redatto per atto pubblico o per scrittura privata autenticata, deve essere oggetto di asseverazione da parte degli organismi abilitati e deve prevedere l’istituzione di un fondo patrimoniale comune vincolato alla realizzazione degli investimenti indicati nel programma di rete.

Gli utili destinati al fondo devono essere imputati ad apposita riserva, denominata con riferimento alla legge istitutiva dell'agevolazione e distinta dalle altre eventuali riserve presenti nel patrimonio netto.

La “Rete” deve essere iscritta al Registro imprese in cui è inserito ciascun soggetto partecipante.

I benefici (sospensione d’imposta) sono legati agli utili accantonati per gli investimenti ed alla stima del risparmio d'imposta corrispondente.

Una Spa che nel 1996 ha acquistato un ramo d’azienda, oltre all’esborso versato si impegnava ad “accollarsi” anche i debiti del Tfr del personale dipendente e i debiti per il preavviso e per l’indennità suppletiva di clientela degli agenti.

Tale società, ha iscritto in bilancio, nella voce ammortamenti, oltre all’avviamento espressamente indicato in contratto, anche la quota parte relativa al Tfr e alle indennità di preavviso.

A seguito di una verifica fiscale subita dall’azienda nel 2001, l’Amministrazione finanziaria contestava alla società l’iscrizione del maggior avviamento per 452 milioni, recuperando i relativi ammortamenti dedotti nel 1996 e nel 1997.

Ne è scaturito un contenzioso, dove in prima istanza la Ctp adita dava ragione alla società; mentre, il ricorso successivo alla Ctr vedeva ribaltato il verdetto. Si è giunti, così, in Cassazione.

La Suprema Corte – sentenza n. 8134 del 2011 - non ha accolto le argomentazioni difensive presentate dalla Spa ed ha perciò concluso che il Tfr e i debiti connessi con il preavviso e l’indennità suppletiva discendenti da contratti di agenzia non possono essere assimilati all’avviamento. Anche se la stessa società, in sede di acquisizione del ramo d’azienda, ha acconsentito ad un volontario “accollo” pattizio del debito dell’azienda venditrice, i debiti del Tfr si configurano passività e non un’attività da ammortizzare, come avviene per l’avviamento. Dunque, tali debiti non possono essere dedotti né dal punto di vista civilistico (art. 2426, comma 1, n. 6 C.c) né dal punto di vista fiscale (art. 68, comma 3, Tuir), come sostenuto dall’azienda stessa.

Sul sito Internet dell'Inps sono stati pubblicati i moduli "Red/Est 2010" che saranno inviati ai pensionati residenti all'estero per invitarli a fornire tutte le indicazioni necessarie per avere diritto alle prestazioni legate al reddito, come per esempio l'integrazione al trattamento minimo, la maggiorazione sociale, i trattamenti di famiglia, eccetera.

I moduli che raccolgono i dati relativi ai redditi percepiti nel 2009, dovranno essere compilati e trasmessi entro il 30 giugno prossimo. La compilazione dei moduli può avvenire anche con l'ausilio dei Consolati d'Italia o i Patronati, che poi si impegneranno ad inoltrarli direttamente - per via telematica - all'Inps. Pertanto nei prossimi giorni, i connazionali titolari di prestazioni pensionistiche si vedranno recapitare un plico contenente, oltre alla lettera e al modello Red/est 2010, anche il Cud e i moduli da utilizzare per la richiesta delle detrazioni d'imposta.

Con messaggio n. 8097 del 22 marzo 2010, l'Inps affronta il problema legato al recupero dell'indennità di integrazione salariale in favore dei lavoratori con contratto di solidarietà difensiva.

Con il Decreto legge n. 78/2009, in via sperimentale per i soli anni 2009 e 2010, è stato incrementato l'ammontare del trattamento di integrazione salariale in favore dei lavoratori coinvolti da contratti di solidarietà difensiva stipulati in base all'articolo 1, comma 1, della Legge n. 863/1984. Pertanto, la suddetta indennità è stata elevata dal 60 all'80%. La misura è partita il 1° luglio 2009 e, salvo proroghe, dovrebbe cessare il 31 dicembre 2010.

Si ricorda, poi, che l'importo erogato a titolo di prestazione per contratto di solidarietà non è soggetto al tetto massimo Cigs. La misura dell'integrazione da corrispondere era pari al 60% della retribuzione persa, da decurtare della percentuale di riduzione (5,84%) prevista dall'art. 26 della Legge n. 41 del 28/2/1986.

I giudici di Cassazione, con sentenza n. 6437 depositata lo scorso 17 marzo, hanno cassato, con rinvio, la decisione con cui la Corte d'appello aveva ritenuto legittimo il licenziamento in tronco irrogato dal datore di lavoro nei confronti di un metro notte, sorpreso mentre dormiva durante le ore di servizio.

La Suprema corte ha, in particolare, ribadito come "il licenziamento motivato da una condotta colposa o comunque manchevole del lavoratore, indipendentemente anche dalla sua inclusione o meno tra le misure disciplinari della specifica disciplina del rapporto, deve essere considerato di natura disciplinare e, quindi, deve essere assoggettato alle garanzie"; ne consegue la necessità che al dipendente venga trasmessa una contestazione dell'addebito in forma scritta e che lo stesso venga essere messo in condizione di difendersi.